Les alumni certifié·es par l'Ecole MSB
Les étudiant·es qui le souhaitent peuvent postuler pour un certificat de réussite de l’École MSB, en proposant un cas d’étude. Celui-ci est évalué et le certificat de réussite est attribué aux candidat·es répondant à un minimum de 75% des critères.
- Capacité à adopter une posture objective et non jugeante face à la cliente, à son mode de fonctionnement et ses objectifs
- Capacité à adapter les recommandations et l’accompagnement au profil et à la réalité du client
- Capacité à impliquer la cliente dans l’accompagnement afin de maximiser les chances de réussite
- Capacité à limiter la transmission de nouvelles injonctions ou croyances toxiques au client
- Capacité de prise de recul sur son travail et ses axes d’amélioration, tant pour les clients que pour soi
- Capacité d’appropriation des outils MSB à son propre profil, à ses propres offres et cibles, tout en conservant les valeurs du slowpreneuriat
- Niveau de satisfaction client élevé, sur la base d’un audit effectué par Ma Slow Boite
Nathalie wouters
de La tribu slow
Certifiée en Mai 2024
« Je souhaite que l’entrepreneuriat de demain prenne soin de l’individu autant que de la planète. »
Nathalie a fondé la Tribu Slow, la première communauté francophone pour les femmes qui veulent entreprendre après un burnout et contribuer positivement au monde de demain. Dans cette communauté au format hybride, elle offre à ces femmes un espace d’échange et de développement professionnel adapté à leurs besoins. Cela passe par des événements conviviaux en ligne ou en local, des conseils et ressources en Slowpreneuriat, du codéveloppement et un soutien pour concilier rentabilité et sérénité dans leur parcours entrepreneurial.
Nathalie excelle à établir des connexions entre différents éléments de la vie de la personne qu’elle accompagne, que cette dernière n’aurait pas discernés seule. Elle ne se contente pas de révéler les angles morts, mais aide également à découvrir les capacités et les leviers personnels souvent sous-utilisés dans le domaine professionnel. En véritable alchimiste, elle transforme les défauts perçus en atouts positifs.
Caroline Escallier
des explorateurs engagés
Certifiée en Mai 2024
Caroline accompagne les personnes qui veulent plus de sens et de plaisir au travail à :
– identifier la prochaine étape de leur carrière via un bilan de compétences spécialement conçu pour faciliter le passage à l’action
– se lancer à leur compte grâce à une formation pour les solopreneurs.
Elle leur permet de construire leur business sur des bases solides, d’apprendre à communiquer et à vendre leurs services.
Cette formation intègre les principes du slowpreneuriat afin de permettre aux participants de ne pas s’épuiser lors de leur démarrage d’activité, en capitalisant sur leurs forces et en posant des actions qui leur correspondent.
En partageant ses conseils, outils ou méthodes, Caroline les contextualise toujours en fonction du métier et de la réalité de la personne, rendant ses recommandations immédiatement applicables et allégeant la charge mentale. Son désir sincère de valoriser et de reconnaître ses clients à leur juste valeur transparaît dans chaque interaction, laissant chacun se sentir apprécié et motivé à mettre en œuvre les actions discutées.
Emma brossard
de bâtissons demain
Certifiée en Mai 2024
« Je souhaite que le futur de l’entrepreneuriat soit multiple et ouvert : que ce soit un environnement où chacun·e est encouragé·e à exprimer ses singularités, que les stéréotypes de réussite soit cassés et que chacun·e soit libre de choisir son idéal sans être jugé·e, que la norme évolue et que prendre soin de soi devienne un des piliers de tout business (et non pas un luxe). »
De plus en plus de personnes, salarié·e·s comme entrepreneur·e·s, sentent un désalignement entre leurs valeurs écologiques et leur réalité professionnelle. Emma l’a remarqué (et expérimenté !), et c’est ce qui l’a motivée à créer un programme en ligne pour aider à retrouver du sens dans sa vie pro. Capitalisant sur son parcours professionnel, elle utilise une pédagogie variée (mix d’exercices en autonomie et d’ateliers collectif) et infuse l’esprit du slowpreneuriat en fil rouge du programme : s’épanouir dans sa vie pro en partant de sa propre réalité.
Emma sait parfaitement connecter ses clients à leurs ressentis tout au long de leur parcours entrepreneurial, veillant ainsi à ce qu’ils prennent soin d’eux-mêmes tout en gérant leur entreprise. Parallèlement, elle les guide vers des solutions concrètes, tout en les encourageant à affiner ces solutions par eux-mêmes, pour une appropriation complète du processus. Sa capacité à maintenir un fil rouge tout au long de l’entretien permet de recentrer constamment ses clients sur leur problématique de base, garantissant des avancées sans dispersion.
Nathalie David
de Solilanka
Certifiée en Mai 2024
Nathalie accompagne les dirigeants et leurs équipes, au sein d’entreprises et d’organisations publiques en concevant et animant des formations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques des individus et au contexte organisationnel. Elle intervient en présentiel et en distanciel, principalement dans des domaines tels que les pratiques managériales, la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT), la sensibilisation aux risques psychosociaux (RPS). Nathalie aide les dirigeants et managers à faire face à des situations de changement organisationnel, de développement des compétences, et à s’intéresser aux conditions de travail pour limiter le stress à sa source, grâce à des ateliers pratiques et des sessions de consulting individualisés ou collectifs. Elle intègre le slowpreneuriat dans ses accompagnements, en soutenant l’adoption d’une approche plus équilibrée et durable, axée sur des pratiques alignées avec leurs valeurs, pour favoriser un environnement de travail sain, plaçant l’humain au centre de l’équation ; car une performance optimale ne peut être atteinte sans considérer l’humain comme la priorité.
Nathalie voit l’essentiel au milieu de la masse, voire du chaos. Elle arrive facilement à synthétiser et reformuler clairement ce que la personne verbalise avec beaucoup de précisions, de spécifications, pour clarifier l’ensemble et faire prendre de la hauteur.
Très pédagogue, elle fait expérimenter les formats de questionnement, les outils, directement pendant l’accompagnement, afin que la personne puisse les réutiliser en autonomie par la suite.
Retrouvez Nathalie :
JESSICA MESSAGER de moi, boss et maman
Certifiée en Juillet 2024
Jessica accompagne les femmes, mamans entrepreneures, ou en devenir, vers un équilibre de vie pro et perso serein et durable, à base de Slowpreneuriat. Elle propose des consultations individuelles en ligne où elle apporte un regard extérieur sur la situation générale de l’accompagnée. Cette dernière trouve un espace d’écoute active, sans jugement ni injonctions. Elle y vient avec sa réalité et ses blocages. Selon son besoin, elle repart avec des pistes de réflexions, un regard neuf sur ses problématiques, des outils et/ou un plan d’action, ou encore, des ressources utiles.
Jessica un vrai don pour sortir la tête du guidon, montrer le positif non perçu dans la réalité de ses clients, et pointer avec douceur et sans jugement leurs incohérences. Elle amène de la lumière et de l’optimisme dans des situations qui semblent presque incompatibles avec l’entrepreneuriat, au point de renverser cette impression et de repartir sur des pistes concrètes de résolution.
Retrouvez Jessica :